Cette offre permet d’aller beaucoup plus loin dans l’efficience des équipes de Direction en permettant un vrai partage des Profils PREDOM © individuels. Elle offre un regard éclairant sur les préférences comportementales de chacun des membres de l’équipe. Elle fait émerger le Profil PREDOM de Direction de l’entreprise ou de l’Equipe Projet avec ses potentialités et ses zones à risque, son mode de décision, sa gestion de l’énergie, ses stratégies de performance, sa dynamique face au temps, individuellement et collectivement.
Sur la base de cet éclairage nouveau, l’équipe va pouvoir repenser son mode de collaboration, ou la ré-définition des territorialités pour profiter pleinement des potentialités de chacun. Elle aide aussi chaque cadre de Direction à constituer ses propres équipes, à manager la diversité ...
Le séminaire comprend,
- La réalisation des Profils individuels
- Les débriefings individuels
- Le Profil du Comité de Direction
- La journée 1 du Séminaire : « Découvrir les Potentiels : le sien, celui des autres »
- La journée 2 du Séminaire : « Manager la Diversité »
Programme complet sur demande
